Semua Label
  • Semua Label
  • BUMN
  • D3/S1
  • Fresh Graduate
  • Magang
  • Manufaktur
  • Perbankan
  • Pertambangan
  • SMA/SMK

Lowongan Kerja PT Garuda Indonesia (Persero) Tbk Terbaru

Rekrutmen Awak Kabin Garuda Indonesia (Makassar & Manado)

PT Garuda Indonesia (Persero) Tbk

Detail Pekerjaan

  • PendidikanD3/s1
  • GenderWanita
  • UmurMaks 26 Tahun
  • Tipe PekerjaanFull Time
  • PengalamanFresh Graduate
  • Besaran GajiKompetitif
  • Diposting
  • Batas Lamarannull
  • Lokasi KerjaMakassar & Manado

Deskripsi Pekerjaan

Lowongan Kerja PT Garuda Indonesia (Persero) Tbk

Untuk kamu yang sedang mencari pekerjaan? Kali ini admin punya informasi menarik nih, PT Garuda Indonesia (Persero) Tbk kembali membuka lowongan kerja.

PT Garuda Indonesia (Persero) Tbk akan mencari kandidat yang terbaik sesuai dengan kualifikasi dan yang cocok untuk posisi yang akan ditempatkan.

Mungkin kamu berminat untuk menjadi bagian dari perusahaan ini? Jika iya, simak terus artikel kali ini hingg selesai ya.

PT Garuda Indonesia (Persero) Tbk merupakan salah satu maskapai penerbangan nasional Indonesia yang berkantor pusat di Bandar udara Internasional Soekarno–Hatta.

Maskapai ini adalah suksesor dari KLM Interinsulair Bedrijf. Garuda Indonesia merupakan anggota SkyTeam satu satunya di Indonesia dan Maskapai Terbesar kedua di Indonesia setelah Lion Air.

Selian itu, Garuda Indonesia mengoperasikan penerbangan berjadwal ke sejumlah destinasi meliputi Benua Asia, Eropa, dan Australia dari Jakarta, serta kota fokus, maupun kota lain untuk penerbangan Haji.

Dalam hal ini, untuk kamu yang berminat mendaftarkan diri kamu di perusahaan ini? Yuk, simak terus artikel kali ini hingg selesai ya.

Berikut ini admin jelasin mengenai posisi jabatan yang tersedia beserta dengan kualifikasinya.

Lowongan Kerja BUMN Terbaru PT Garuda Indonesia (Persero) Tbk

Posisi:

Rekrutmen Awak Kabin Garuda Indonesia (Makassar & Manado)

Persyaratan Umum :

  • Wanita, Warga Negara Indonesia (WNI)
  • Lajang (belum pernah menikah)
  • Kesehatan prima (fisik dan mental)
  • Belum pernah punya pengalaman sebagai awak kabin
  • Fasih berbahasa Inggris dengan kemampuan komunikasi yang baik (kemampuan bahasa asing lainnya lebih diutamakan)
  • Berorientasi pada pelayanan, berkomitmen, dan berpengalaman dalam berinteraksi langsung

Persyaratan Khusus :

  • Sarjana Muda
  • Usia minimal 21 tahun dan maksimal 26 tahun
  • Tinggi minimal 160 cm dengan berat badan dan postur tubuh proporsional
  • Tidak berkacamata selama proses seleksi dan pelatihan (sangat disarankan menggunakan lensa kontak dengan maksimum minus 5,00 dan lensa silinder 2,00)
  • Bersedia mengikuti semua tahapan seleksi rekrutmen awak kabin

Persyaratan Dokumen :

  • Surat Lamaran & Daftar Riwayat Hidup
  • Kartu Tanda Penduduk (KTP)
  • Fotokopi ijazah Sarjana Muda
  • Sertifikat Vaksin Covid dosis 1-3
  • Resep kacamata dari Dokter Spesialis Mata
  • Foto Berwarna Profesional :
  • 1 Kartu pos ukuran penuh
  • 1 Foto Slide View
  • 1 Foto Close-up ukuran 4x6

Dress Code yang telah disiapkan

  • Pakaian yang pantas (blus lengan pendek berwarna terang dan rok selutut berwarna gelap)
  • Sepatu hak tinggi (berujung tertutup/tanpa tali pergelangan kaki)
  • Riasan alami

Cara Melamar di PT Garuda Indonesia (Persero) Tbk

Bagi kamu yang memnuhi kualifikasi dan berminat silahkan kirimkan berkas lamaran kamu melalui link berikut ini:

Paling lambat 7 Oktober 2024

Hanya pelamar terbaik sesuai klasifikasi yang akan diproses untuk mengikuti seleksi selanjutnya.

Note:

  • Diharapkan untuk membaca secara keseluruhan informasi dengan teliti
  • Selama proses rekrutmen tidak ada dikenakan biaya apapun (GRATIS!!)

Semoga informasi ini bermanfaat bagi kamu para pencari kerja dan jangan lupa untuk membagikannya kepada teman atau kerabat yang membutuhkan

Pendaftaran

Bagi Anda yang telah memenuhi persyaratan, silakan tekan tombol LAMAR SEKARANG di bawah untuk mendaftar.

Pendaftaran

Bagi Anda yang telah memenuhi persyaratan, silakan mendaftar secara online melalui salah satu tombol lamaran berikut:

Posting Komentar